Vakgenoten

Elke verandering vraagt om samenwerking, zeker als het om mensen in organisaties gaat.
 
Voor mij persoonlijk geldt dat ik bij voorkeur samenwerk met mensen die zich in hun eigen organisatie willen inzetten voor verandering. Leer- en vernieuwingsvraagstukken zijn regelmatig zo omvangrijk of complex dat het nodig is om kwaliteiten te bundelen. Als die kwaliteiten niet in de organisatie zelf beschikbaar zijn dan werk ik graag samen met vakgenoten die mijn passie voor leren en vernieuwen delen en net als ik streven naar professionele kwaliteit. 

Hieronder vind je collega's met wie ik graag en regelmatig samenwerk.

Jan-Willem Bonekamp CMC
De samenwerking met Jan-Willem gaat terug tot 2010. We gingen aan de slag met een vraag van de gemeente Hilvarenbeek rond de professionalisering van projectmatig werken. Het klikte tussen Jan-Willem en mij. Na Hilvarenbeek volgden vele leer- & organisatieontwikkeltrajecten bij verschillende gemeenten. Jan-Willem is veranderkundig- en organisatiekundig adviseur. Hij is analytisch, creatief en beschikt over overtuigingskracht. Daarnaast heeft hij een enorme track record als project- en programmamanager en strategisch adviseur. Ook was hij 20 jaar eigenaar van Louter Projectmanagement. In 2021 startte hij met Marloes Sluis het adviesbureau Vlechtwerk. Vlechtwerk is dé specialist in samen werken en richt zich op het begeleiden van netwerken en organisaties die hun samenwerking willen versterken en samen écht verschil willen maken. 

Jeroen Hendrikse
Mijn relatie met Jeroen gaat terug naar 1996 toen we beide aan de slag gingen als managementtrainee bij Albert Heijn. Sinds die tijd zijn we vrienden. Ik vind het bijzonder dat onze wegen ook zakelijk nog steeds kruisen. We delen lief en leed, hebben vele raakvlakken en kunnen daarbij ook nog steeds verrast zijn door hoe we op onderdelen anders zijn. Wat ik naast onze vriendschap zo in Jeroen waardeer is zijn vermogen om te genieten in het moment. Zijn interventies in het 'wij-hier-nu' zijn raak. Intuïtie en empathie spelen daarbij een belangrijke rol. Jeroen is een stevige persoonlijke en organisatiecoach die mensen laat 'schitteren'. Een ontwikkelaar van talent en leiderschap die ruimte creëert voor mens en organisatie om te leren, verwonderen en ontwikkelen. Jeroen is vennoot bij Inclusi.

Jeroen Spijkerman
Niemand die ik ken is zo thuis in de wereld van project en programma als Jeroen. Van zo ongeveer elke methodiek kent Jeroen de voor- en nadelen. Naast theorie is Jeroen vooral iemand die in de praktijk in no-time weet door te dringen tot de kern van een 'uitdaging' of 'vraagstuk'. Hij brengt projecten en programma's tot praktisch werkzame oplossingen. Hij is een ontrafelaar met strategisch vermogen, een nieuwsgierige vragensteller en talentontwikkelaar die in staat is procesadviseurs en projectmanagers te laten groeien. Bovenal is hij een sportieve en sympathieke vent in wie 'hard' en 'zacht' op een prettige manier samen komen. Met Jeroen werkte ik met veel plezier samen voor onder andere Woonbedrijf in Eindhoven en later HintTech waar hij de rol vervulde van programmamanager en organisatieontwikkelaar. Jeroen is programmadirecteur voor Epam.